Chargé de paie et Administration RH chez Uexpress Maroc

Gestion administrative du personnel :

-  Rédaction des contrats de travail et avenants 

-  Rédaction des conventions de stage 

-  Gestion des accidents de travail 

-  Gestion des absences (congés payés, congés maladie, congés maternité/paternité, congés sans solde, etc.) 

- Gestion des demandes administratives du personnel (attestations de salaire, attestation de travail, bulletins de paie, etc.) 

- Communication et coordination avec les opérationnels en magasin.

Gestion de la paie:

-  Saisie sur le SIRH les données du personnel ;

-  Vérification et traitement des informations relatives à la paie (heures travaillées, congés, absences, primes, etc.) 

-  Calcul de la paie en respectant les réglementations fiscales et sociales 

-  Déclaration sociales et fiscales : transmettre les déclarations sociales aux organismes concernés (cnss, retraite complémentaire, mutuelle, etc.) ainsi que l'état 9421 

-  Veille juridique et sociale 

-  Etablissement et tenue à jour des indicateurs et tableaux de bord RH.