Lydec est un opérateur de services publics qui gère la distribution d'eau et d'électricité, la collecte des eaux usées et pluviales et l'éclairage public pour 4,2 millions d'habitants de la région du Grand Casablanca (Maroc). Ces missions lui ont été confiées dans le cadre d'un contrat de gestion déléguée signé en 1997 par l'Autorité Délégante (Communes urbaines de Casablanca, Mohammedia et Aïn Harrouda), l'Autorité de Tutelle (Ministère de l'Intérieur) et le Délégataire (Lydec).
- Participer au déploiement des projets RH et la mise en œuvre de la stratégie des ressources humaines.
- Assurer la gestion administrative conformément aux règles internes (procédure de gestion RH et les règles de discipline générales) .
- Gérer les congés.
- Traiter les maladies et préparer les visites.
- Donner suite aux demandes administrative des collaborateurs (attestation, certificats, gestion des départs , ..)
- Suivre les activités de pointage et coordonner avec les responsables pour corriger les anomalies.
- Coordonner avec les responsables pour validation du plan de formation et suivi des formations : invitation, report, remplacement et annulation.
- Participer au bon déroulement du processus budgétaires, plan de recrutement et éléments variables de la paie.
- Suivre les dossiers de stage conformément à la procédure en vigeur .
- Consolider les plans de roulement trimestriels et hebdomadaires et veiller à la saisie des semaines d’astreinte sur SAP
- Titulaire d'un diplôme de Licence Fondamentale ou Professionnelle (BAC +3) en Management des Ressources Humaines.
Expérience :
- Une première expérience dans un poste similaire.
Source : Linkedin
Pour postuler, envoyez votre candidature à l'adresse suivante :
keltoum.sellam@lydec.co.ma
Veuillez utiliser "Chargé RH" comme objet de votre Email
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