EMPLOI ET RECRUTEMENT CHEZ ACHMITECH
Chargé(e) de Recrutement IT
Description Du poste
- Collaborer avec les recruteurs pour rédiger et publier des offres d'emploi attrayantes et pertinentes pour les postes IT.
- Rechercher activement des candidats potentiels sur diverses plateformes de recrutement en ligne et hors ligne.
- Effectuer des pré-qualifications téléphoniques pour évaluer l'adéquation des candidats par rapport aux exigences du poste.
- Participer activement aux entretiens avec les candidats présélectionnés et fournir des informations précieuses aux recruteurs.
- Maintenir et mettre à jour la base de données des candidats, assurant ainsi un suivi efficace des candidatures et des interactions.
- Contribuer à la création de rapports et à l'analyse des données de recrutement pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration.
- Diplôme de niveau BAC +5 en Management des Ressources Humaines ou domaine connexe.
- Expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un rôle similaire, de préférence dans le recrutement IT.
- Excellente maîtrise du français à l'écrit et à l'oral, avec un niveau de conversationnel en anglais.